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Analista de Produtos e Negócios | Próspera - Criciúma

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Se você se identifica com o cooperativismo, gosta de pessoas, de transformar vidas, quer crescer pessoalmente e profissionalmente, está sempre pronto para novos desafios e tem sempre com você: Iniciativa, Proatividade, Relacionamento para soluções de problemas e Eficiência para resultados.


Seu lugar é aqui com a gente transformando vidas!

Responsabilidades e atribuições

•Atuar no desenvolvimento e implantação de projetos ou melhorias de produtos,serviços, métodos e processos, visando as melhores estratégias decomercialização, posicionamento de mercado, qualidade da carteira e resultado da

operação;

• Realizar pesquisas, estudos de mercado, benchmarking e demais ações voltadaspara o mapeamento de informações e de melhores práticas, a fim de oferecersubsídios para o desenvolvimento e/ou adequação de produtos, serviços, métodos ou processos;

• Desenvolver e/ou atualizar treinamentos, manuais e demais materiais sobre serviços e produtos, objetivando o melhor entendimento e compartilhamento de informações com os colaboradores das Cooperativas;

• Desenvolver, propor e participar, em conjunto com a área de Comunicação e Marketing, da elaboração de campanhas para divulgação de produtos e serviços, inserindo novos produtos no mercado e/ou garantindo a manutenção dos produtos ofertados no portfólio;

• Elaborar diagnósticos de desempenho da Cooperativa;

• Acompanhar a implantação de novos produtos e serviços na Cooperativa, analisando seu desempenho frente aos cooperados, bem como mensurar os resultados e propor medidas e ações para potencializar os resultados.

• Garantir materiais necessários para divulgação acerca dos novos produtos, bem como realizar orientação presencial ou à distância, a fim de capacitar o colaborador em suas atividades;

• Analisar criticamente a viabilidade de aplicação de soluções de novos parceiros, objetivando disponibilizar produtos e serviços de qualidade para os cooperados, assim como atendendo as necessidades da Cooperativa;

• Contribuir na realização estudos, pesquisas e analisar o potencial de mercado para

atuação em novas áreas geográficas, fornecendo subsídios a tomada de decisão sobre a abertura de novas Unidades de Atendimento;

• Visitar as Unidades de Atendimento, ministrando treinamentos, prestando informações, alinhando estratégias e analisando tecnicamente a força do serviço prestado;

• Analisar e criar estratégias de relacionamento para os diversos segmentos de atuação, possibilitando a contínua ampliação dos negócios;

• Administrar atuais parceiros e desenvolver novos, participando de negociações, viabilizando as melhores soluções para a Cooperativa;

• Atuar a captação de recursos de terceiros (bancos privados e repasse de recursos com bancos de desenvolvimento);

• Participar da organização de eventos (visando levar informação e desenvolvimento aos cooperado e comunidades;

• Realizar outras atividades relativas ao cargo;

• Observar demais responsabilidades comuns a todos os cargos do Sistema Ailos.

• Acompanhar e executar o processo de cadastro das Unidades de Atendimento, visando cumprimento das normas estabelecidas;

• Realizar atividades de implementação de planos, políticas, diretrizes, programas, procedimentos e ferramentas para Controles e Cadastro na Cooperativa;

• Orientar e apoiar Gestores na aplicação dos planos, procedimentos e ferramentas para Controles do Cadastro;

• Participar na definição de políticas e planos para o cumprimento do Planejamento

Estratégico de Controles e Cadastro, bem como cumprir com suas atribuições e tarefas de execução, a fim de garantir o atingimento de seus objetivos;

• Identificar, mensurar, avaliar, monitorar, reportar, controlar e mitigar os riscos do Cadastro;

• Realizar contato e visitas às Unidades de Atendimento, verificando aderência quanto ao cumprimento de normas relacionadas ao Cadastro, avaliando alertas de comunicação com as Unidades de Atendimento.

• Realizar atendimentos ao cooperado de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência às suas necessidades, bem como que estejam alinhadas ao normativos internos e sistêmicos;

• Realizar visitas para prospecção de negócios e atendimento consultivo, a fim de atrair novos Cooperados e melhorar continuamente a vinculação e a fidelização da base instalada, bem como participar de eventos locais para aproximação da comunidade;

• Atuar na identificação de oportunidades e na geração de negócios sustentáveis, por meio da realização de atividades relacionadas à negociação e análise técnica, e que possam subsidiar a aprovação ou não, de operações financeiras e de crédito, de acordo com sua alçada;

• Atuar diariamente para a manutenção do quadro social por meio de relacionamentos de confiança, buscando novos negócios e agindo de forma negocial para a redução contínua dos índices de inadimplência e pedidos de

desligamento de Cooperados;

• Trabalhar para o atingimento dos interesses e estratégias de negócio da Cooperativa no que se refere ao crescimento da base de Cooperados, da fidelização e vinculação dos mesmos.

• Analisar os dados provenientes do histórico da Cooperativa e extrair informações úteis deles, orientando para a tomada de decisões inteligentes no negócio, visando maior agilidade e redução de custos;

• Gerenciar banco de dados realizando o cruzamento das informações com a análise do negócio e construção da visão estratégica para a Cooperativa;

• Analisar as métricas e indicadores do negócio, construir painéis de indicadores (Dashboards) automatizados, profissionais e personalizados de acordo com a necessidade da Cooperativa objetivando alavancar os negócios e ser mais estratégicos nas ações de negócios.

• Desenvolver painéis altamente visuais e interativos na plataforma de dados (Power BI) e acompanhamentos em planilhas (Excel) visando o acompanhamento de dados das unidades para melhor performance de atuação das equipes com a visão do negócio;

• Realizar treinamentos com foco em sua especialidade voltado para o desenvolvimento do negócio;

• Realizar visitas estratégicas e comerciais para clientes internos e externos com foco em sua especialidade visando a prospecção de novos cooperados;

• Atuar de forma estratégica para suporte ao negócio em sua especialidade, a fim de contribuir com os resultados da unidade.

• Prospectar novos sellers (vendedores) para a plataforma da Cooperativa aumentando as oportunidades de negócios;

• Apoiar o cooperado na colocação de produtos (SKUs) dentro da plataforma visando apoiá-los na geração de negócios;

• Promover ações de engajamento com os colaboradores visando atingimento das estratégias de aceleração do Ailos Aproxima;

• Apoiar os colaboradores usuários do Ailos Aproxima prestando suporte no que tange processos e regras de negócios buscando alinhamento das práticas;

• Realizar o acompanhamento dos indicadores de negócios pertinentes a plataforma Ailos Aproxima promovendo ações de melhoria;

• Propor e desenvolver com parceiros campanhas e estratégias de comunicação e ações comerciais relacionadas a plataforma e acompanhar seus resultados estimulando o acesso e geração de negócios;

• Acompanhar as atividades dos vendedores dentro da plataforma promovendo ações utilização e o aumento da performance.

Requisitos e qualificações

Formação Superior em: Administração de Empresas, Ciências Contábeis,Economia e/ou áreas afins.

Cursando Pós-Graduação em: Gestão de cooperativa, Gestão de negócios,Gestão de negócios em cooperativas ou em instituições financeiras, Gestão financeira e/ou áreas afins.

Habilidades/Conhecimento técnico: Excel Intermediário – Análise documental - Mercado Financeiro – Pacote Office.


Informações adicionais

VEM COM A GENTE TRANSFORMAR VIDAS!

Benefícios


Vale Alimentação/Refeição de R$ 1.700,00 - Para você desfrutar de uma refeição deliciosa todos os dias;

PPR semestral 2x ao ano - Construímos e alcançamos juntos!

Plano de Saúde - Cuidar da saúde é fundamental!

Plano odontológico - Pois a vida é feita de sorrisos

Seguro de Vida – É bom prevenir, né?

Auxílio Infantil de R$ 412,88 até de 6 anos e 11 meses - Para você trabalhar tranquilo (a) enquanto a pessoa mais importante da sua vida é bem cuidada.

Vale Transporte – Para o seu deslocamento com segurança.

Reembolso Certificações ANBIMA - Incentivo e capacitação, buscando fomentar as certificações dos colaboradores. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: PDA - Perfil Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista | Gestão de Talentos
  5. Etapa 5: Entrevista | Gestão de Pessoas e Liderança
  6. Etapa 6: Oferta
  7. Etapa 7: Contratação

FAZER A DIFERENÇA TRANSFORMANDO VIDAS

Este é o nosso propósito e queremos compartilhá-lo com você. Há 24 anos, fazemos a diferença na vida de mais de 37 mil cooperados, realizando sonhos e contribuindo para o desenvolvimento local.

Somos mais de 100 colaboradores que acreditam no trabalho colaborativo, com ética e transparência. Unimos esforços diariamente para atender a cada cooperado de forma única.


Vem com a gente transformar vidas!



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